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Cómo mejorar tu CV para que te llamen a Entrevista

Cómo mejorar tu CV para que te llamen a entrevista

Postula Fácil

Respuesta rápida: Para mejorar tu CV y aumentar las probabilidades de que te llamen a entrevista, ordena la información en un máximo de 1 página si eres junior o hasta 2 si eres senior. Enfócate en logros y tareas relacionadas con el cargo, elimina datos irrelevantes y usa un formato limpio y fácil de leer. Adapta el resumen y la experiencia a cada oferta en la que postules.

Por qué tu CV no está generando entrevistas

La función real del CV al buscar trabajo

El CV no es un resumen de tu vida laboral: es una herramienta de venta. Su función es una sola: lograr que te llamen a entrevista.

Si tu currículum no está claro, es muy largo o no se entiende rápidamente qué sabes hacer, las empresas simplemente pasan al siguiente.

Señales de que tu currículum no está funcionando

Postulas mucho, 0 llamadas

Envías decenas de CVs y no recibes feedback.

Confusión de Perfil

Te cuesta explicar en una frase qué haces exactamente.

Exceso de Páginas

Tienes 3+ páginas sin tener 10+ años de experiencia.

Información Obsoleta

Mantienes datos de hace 10 años que ya no suman.


Qué es un buen CV hoy (y qué esperan las empresas en Chile)

Un CV claro, breve y centrado en el cargo

Un buen CV es fácil de escanear en segundos. Reclutadores y jefaturas suelen mirar primero:

👀

Titular

Qué haces

📝

Resumen

Tu valor

🏆

Logros

Resultados

Extensión ideal según tu nivel de experiencia

Una regla práctica que no falla:

Junior (0-3 años)📄 1 Página obligatoria.
Semi-Senior📄 1 Página ideal, 2 máximo si es relevante.
Senior (8+ años)📄📄 2 Páginas bien aprovechadas.

Formato y estructura básica recomendada

Un CV efectivo suele seguir este orden lógico:

1
Datos personales y contacto (limpios).
2
Titular profesional y resumen.
3
Experiencia laboral (orden cronológico inverso).
4
Educación y formación.
5
Habilidades, herramientas, idiomas.
6
Extras: proyectos, voluntariados, portafolio.

💡 Tip Pro

No pierdas tiempo diseñando desde cero. Usa una plantilla limpia o deja que herramientas como Postula Fácil te ayuden a estructurar tu información clave para luego pegarla en tu formato preferido.

Qué debe llevar tu CV sección por sección

Datos Personales

  • Nombre y Apellido
  • Ciudad y País
  • Email Profesional
  • LinkedIn / Portafolio

Qué NO Incluir

  • Dirección exacta de casa
  • RUT o DNI (salvo requisito)
  • Estado civil / Religión
  • Foto (si no es relevante)

Titular profesional y resumen que engancha

El titular profesional es la línea que va justo bajo tu nombre. Debe responder: “¿Qué haces hoy o qué quieres hacer?”. Ejemplos:

"Asistente contable con experiencia en pymes y facturación electrónica."
"Desarrollador frontend junior (React/Node) en búsqueda de primeras oportunidades."

Experiencia laboral: cómo describirla bien

Para cada experiencia, usa viñetas con logros, no solo tareas.

Estudios y Extras

Incluye estudios formales y cursos relevantes. Si tienes poca experiencia, la sección de Proyectos Personales o Voluntariados es tu mejor aliada.

Qué sacar de tu CV para que sea más efectivo

Lo muy antiguo

Trabajos de hace 15 años que no tienen relación con hoy.

Relleno Escolar

Si ya trabajaste, tu colegio o liceo es irrelevante.

Diseño "Creativo"

Barras de porcentaje de habilidades (Nadie sabe qué es 70% Excel).

¿Te cuesta adaptar tu CV a cada oferta?

Con Postula Fácil, nuestra IA analiza la oferta de trabajo y te ayuda a generar respuestas y cartas de presentación perfectamente alineadas en segundos.

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Cómo adaptar tu CV a cada oferta paso a paso

1

Leer y Subrayar

Detecta las palabras clave del aviso (tecnologías, tareas principales).

2

Modificar Titular

Cambia tu titular para que coincida con el nombre del cargo del aviso.

3

Reordenar Viñetas

Sube las tareas que más se parezcan a lo que piden. Baja o borra las que no.


Preguntas frecuentes sobre cómo mejorar el CV

¿Cuántas páginas debería tener mi CV?

Lo ideal es que tu CV tenga 1 página si estás empezando o tienes pocos años de experiencia. Si tienes una trayectoria más larga y contenido realmente relevante, puedes usar hasta 2 páginas. Más de eso suele ser innecesario y hace más difícil que lean lo importante.

¿Puedo usar plantillas de internet (Word, Canva, etc.)?

Sí, puedes usarlas siempre que mantengas un diseño limpio y fácil de leer. Evita plantillas con demasiados gráficos, columnas confusas o colores muy fuertes. Lo más importante es que la información esté clara, ordenada y se pueda leer bien en pantalla.

¿Qué hago si casi no tengo experiencia laboral?

Enfócate en lo que sí tienes: prácticas, trabajos temporales, voluntariados, proyectos universitarios, emprendimientos pequeños, etc. Destaca lo que aprendiste y las responsabilidades que asumiste. Agrega también cursos y habilidades concretas que te acerquen al tipo de trabajo que quieres.

¿Cómo explico gaps o periodos sin trabajo?

No necesitas contar toda tu vida, pero sí mostrar que no estuviste completamente detenido. Puedes mencionar estudios, cuidado familiar, proyectos personales o búsqueda activa de empleo. Lo importante es que el resto del CV refleje que hoy estás listo para volver a trabajar.

¿Es buena idea poner foto en el CV en Chile?

Depende del rubro. En algunos sectores más formales, la foto no es necesaria. En otros más orientados a atención de público o imagen, puede ser habitual. Si decides incluirla, que sea una foto sencilla, profesional y neutra, no una selfie ni una foto recortada de redes sociales.

Resumen y próximos pasos

Checklist rápido:

  • ¿Cabe en 1 página (junior/medium) o máximo 2 (senior)?
  • ¿Se entiende en segundos qué haces y qué buscas?
  • ¿Tu experiencia está ordenada por relevancia, no sólo por fecha?
  • ¿Quitaste información vieja o que no aporta?
  • ¿El diseño es limpio y se ve bien en el celular?

Si este contenido te ayudó a ver tu CV con otros ojos, da el siguiente paso: revisa tu currículum hoy mismo.

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